Planos de saúde para freelancers: comparando preços e benefícios

Ser freelancer tem muitas vantagens, como flexibilidade de horários, autonomia e liberdade para escolher os projetos que mais te interessam. Mas também tem alguns desafios, como a instabilidade financeira, a falta de benefícios trabalhistas e a dificuldade de acesso à saúde.

Ter um plano de saúde é essencial para garantir a qualidade de vida e a segurança de quem trabalha por conta própria.

• Mas como escolher o melhor plano de saúde para freelancers?
• Quais são os critérios que devem ser levados em conta na hora de comparar as opções disponíveis no mercado?

Neste artigo, vamos te ajudar a responder essas perguntas e a encontrar o plano de saúde ideal para o seu perfil e o seu bolso. Confira!

O que é um plano de saúde para freelancers?

Um plano de saúde para freelancers é aquele que atende às necessidades específicas de quem trabalha por conta própria, sem vínculo empregatício com nenhuma empresa ou instituição.

Existem diferentes tipos de planos de saúde para freelancers, que variam em relação à cobertura, à abrangência, ao tipo de acomodação, ao valor da mensalidade e à forma de contratação.

Os principais tipos de planos de saúde para freelancers são:

• Plano individual: é o plano contratado diretamente pelo freelancer, sem intermediários. É o tipo mais caro, pois não tem nenhum tipo de subsídio ou desconto. Além disso, é o mais difícil de encontrar, pois as operadoras têm pouco interesse em oferecer esse tipo de plano, já que ele tem um alto risco de sinistralidade (uso dos serviços médicos).
• Plano familiar: é o plano contratado pelo freelancer para ele e seus dependentes (cônjuge e filhos). É um pouco mais barato que o plano individual, pois tem um maior número de beneficiários. No entanto, ainda é um tipo caro e escasso no mercado.
• Plano coletivo por adesão: é o plano contratado pelo freelancer por meio de uma entidade de classe, como sindicatos, associações, cooperativas ou conselhos profissionais. É o tipo mais vantajoso para os freelancers, pois tem preços mais acessíveis e uma maior variedade de opções. No entanto, é preciso estar filiado à entidade para ter acesso ao plano.
• Plano coletivo empresarial: é o plano contratado pelo freelancer por meio de uma empresa que ele possui ou participa. É uma opção interessante para os freelancers que têm um CNPJ (Cadastro Nacional de Pessoa Jurídica) ou que fazem parte de uma sociedade empresarial. Nesse caso, o freelancer pode contratar o plano como pessoa jurídica e ter acesso a preços mais baixos e a uma maior rede credenciada.

Como comparar os planos de saúde para freelancers?

Na hora de escolher o melhor plano de saúde para freelancers, é preciso levar em conta alguns fatores importantes, como:

• Cobertura: é o conjunto de serviços médicos que o plano oferece aos beneficiários, como consultas, exames, internações, cirurgias, partos, tratamentos etc. A cobertura mínima obrigatória é definida pela ANS (Agência Nacional de Saúde Suplementar) e vale para todos os planos. No entanto, existem planos que oferecem coberturas adicionais ou diferenciadas, como reembolso, atendimento domiciliar, vacinas etc.
• Abrangência: é a área geográfica onde o plano oferece atendimento aos beneficiários. Pode ser municipal (dentro da mesma cidade), estadual (dentro do mesmo estado), nacional (em todo o território brasileiro) ou internacional (em outros países).
• Acomodação: é o tipo de quarto onde o beneficiário fica internado em caso de necessidade. Pode ser enfermaria (quarto coletivo com outros pacientes) ou apartamento (quarto individual com direito a acompanhante). A acomodação influencia no valor da mensalidade e no conforto do beneficiário.
• Mensalidade: é o valor que o beneficiário paga mensalmente pelo plano. A mensalidade varia conforme o tipo de plano, a cobertura, a abrangência, a acomodação, a idade, o sexo e o estado de saúde do beneficiário. Além da mensalidade, o beneficiário pode ter que pagar coparticipação (uma parte do valor dos serviços utilizados) ou franquia (um valor fixo que deve ser pago antes de usar os serviços).
• Forma de contratação: é o modo como o beneficiário adquire o plano. Pode ser individual, familiar, coletivo por adesão ou coletivo empresarial. A forma de contratação influencia no preço, na disponibilidade e nas condições do plano.

Para comparar os planos de saúde para freelancers, é preciso analisar todos esses fatores e verificar qual deles se adequa melhor às suas necessidades, expectativas e possibilidades financeiras.

Quais são os melhores planos de saúde para freelancers?

Não existe uma resposta única para essa pergunta, pois cada freelancer tem um perfil diferente e pode preferir um plano de saúde que atenda melhor às suas demandas. No entanto, é possível listar alguns dos planos de saúde mais bem avaliados pelos usuários e pelas entidades reguladoras, com base em critérios como qualidade, satisfação, reclamações e desempenho.

A seguir, apresentamos uma seleção dos melhores planos de saúde para freelancers em 2023, com base no IDSS (Índice de Desempenho da Saúde Suplementar) da ANS e na nota do Reclame Aqui. Confira!

• SulAmérica: é uma das operadoras mais antigas e renomadas do Brasil, com mais de 7 milhões de clientes. Oferece planos individuais, familiares e coletivos por adesão e empresarial, com cobertura nacional e internacional. Tem uma ampla rede credenciada, que inclui hospitais de referência como Albert Einstein e Sírio-Libanês. Além disso, oferece benefícios adicionais como reembolso, desconto em farmácias e programas de prevenção e bem-estar. Seu IDSS é 0,9 (em uma escala de 0 a 1) e sua nota no Reclame Aqui é 7,7 (em uma escala de 0 a 10).
• Bradesco Saúde: é uma das maiores operadoras do Brasil, com mais de 3 milhões de clientes. Oferece planos coletivos por adesão e empresarial, com cobertura nacional e internacional. Tem uma rede credenciada que abrange mais de 40 mil prestadores de serviços médicos em todo o país. Além disso, oferece benefícios adicionais como reembolso, desconto em farmácias e programas de prevenção e bem-estar. Seu IDSS é 0,8 e sua nota no Reclame Aqui é 7.
• Notredame Intermédica: é uma das operadoras que mais crescem no Brasil, com mais de 6 milhões de clientes. Oferece planos individuais, familiares e coletivos por adesão e empresarial, com cobertura nacional e regional. Tem uma rede própria que conta com mais de 100 unidades entre hospitais, centros clínicos e laboratórios. Além disso, oferece benefícios adicionais como telemedicina, desconto em farmácias e programas de prevenção e bem-estar. Seu IDSS é 0,8 e sua nota no Reclame Aqui é 6.
• Amil: é uma das operadoras mais conhecidas do Brasil, com mais de 6 milhões de clientes. Oferece planos individuais, familiares e coletivos por adesão e empresarial, com cobertura nacional e internacional. Tem uma rede credenciada que abrange mais de 30 mil prestadores de serviços médicos em todo o país. Além disso, oferece benefícios adicionais como reembolso, desconto em farmácias e programas de prevenção e bem-estar. Seu IDSS é 0,8 e sua nota no Reclame Aqui é 5.
• Unimed: é a maior cooperativa médica do mundo, com mais de 18 milhões de clientes. Oferece planos individuais, familiares e coletivos por adesão e empresarial, com cobertura nacional ou regional. Tem uma rede própria que conta com mais de 2 mil hospitais, 120 mil médicos cooperados e 10 mil laboratórios. Além disso, oferece benefícios adicionais como telemedicina, desconto em farmácias e programas de prevenção e bem-estar. Seu IDSS é 0,7 e sua nota no Reclame Aqui é 5.
• Hapvida: é uma das operadoras que mais crescem no Brasil, com mais de 7 milhões de clientes. Oferece planos individuais, familiares e coletivos por adesão e empresarial, com cobertura nacional e regional. Tem uma rede própria que conta com mais de 40 hospitais, 200 clínicas e 100 laboratórios. Além disso, oferece benefícios adicionais como telemedicina, desconto em farmácias e programas de prevenção e bem-estar. Seu IDSS é 0,7 e sua nota no Reclame Aqui é 4.

Esses são alguns dos melhores planos de saúde para freelancers em 2023, mas existem outras opções no mercado que podem se adequar melhor ao seu perfil. Por isso, é importante pesquisar bem antes de contratar um plano de saúde e comparar os preços e os benefícios oferecidos por cada operadora.